چرا موضوع رهبری در کسب و کارها سبب موفقیت آن ها می شود؟

پتأثیر رهبری به افراد درون سازمان گسترش می یابد. رهبران از طریق الهام، انگیزه و توانمندسازی، نیروی کاری را پرورش می دهند که نه تنها ماهر، بلکه پرشور و متعهد شوند. رهبران الهام‌بخش روایت قانع‌کننده‌ای را بیان می‌کنند که در ذهن کارکنان سازمان، طنین‌انداز می‌شود و حس مشترکی از هدف ایجاد می‌کند که فراتر از نقش‌های فردی است. انگیزه، که توسط شناخت، تشویق و محیط کاری مثبت هدایت می شود، انرژی و تعهد لازم برای عملکرد استثنایی را تقویت می کند.