تفاوت بین موفقیت و شکست
برنامه شما برای سال 1404 چیست؟
چرا زبان بدن در ارتباطات محیط کار خیلی مهم است؟
سلامت سازمانی و اهمیت آن
فرق بین سیستمها و فرآیندها را بهتر بدانیم
تعامل با نیروی انسانی، اصلی ترین وظیفه مدیران عامل
چرا مدیران و رهبران کسب و کارها باید مطالعه داشته باشند؟
“اعتمادورزی، اساس موفقیت”
مهندسی مجدد فرآیندها، راهی برای آینده
“از خود راضی بودن” نوعی آفت سازمانی و شخصی است.
مدیران چگونه کارکنان سازمان را رشد دهند؟
سئوالاتی که مدیران باید همواره از خود بپرسند؟
مدیران نباید هرگز یادگیری را نادیده بگیرند
خبرنامه ویژه نوروز
اشتباهاتی که مدیران باید از آنها اجتناب کنند!
چگونه برنامه استراتژیک شرکت را عملی کنیم؟
آیا فکری به آینده کسب و کارتان کرده اید؟
تمایز یا نابودی
اهداف شما برای سال 1403 کدام است؟
بیانیه های چشم انداز، ماموریت و ارزشهای سازمانی چسیت؟
چرا موضوع رهبری در کسب و کارها سبب موفقیت آن ها می شود؟
چرا مدیر در موفقیت کسب و کار خیلی تعیین کننده است؟
آیا مدیران کسب و کار ها هم اشتباه می کنند؟
خودارزیابی مدیران
success 360 degrees
علل شکست کسب و کارها بخش دوم
علل شکست کسب و کارها بخش اول
۵۰ توصیه ۵۰ کارآفرین برتر جهان
6 روش برای بهبود فرهنگ سازمان
استاندارد 10 گانه بهبود مستمر
طراحی، آموزش و استقرار سیستم مدیریت محیط زیست ISO 14001:2015
کارگاه های آموزشی در محل سازمان ها
دوره آموزش رهبری
برنامه ریزی تولید ناب بصورت روزانه
اندازه گیری و تجزیه و تحلیل بهره وری
طراحی و تدوین شاخص های بهبود عملکرد KPI’s
طراحی، آموزش و استقرار کیفیت محیط کار  5S
طراحی، آموزش و استقرار سیستم مدیریت کیفیت ISO 45001:2018
طراحی، آموزش و استقرار سیستم مدیریت ایمنی غذا ISO 22000:2018
طراحی، آموزش و استقرار سیستم مدیریت محیط زیست ISO 14001:2015